Zu den sensiblen Bereichen einer professionellen Personalführung in Unternehmen zählt das Mitarbeitergespräch. „Einzelgespräche, Teamgespräche, Zielvereinbarungen und Mitarbeiterbeurteilungen“ stehen im Mittelpunkt der vorliegenden Veröffentlichung („Mitarbeitergespräche erfolgreich führen“), die bereits in der 11. Auflage vorliegt. Die Grundlage für solche Gespräche ist eine vertrauensvolle Atmosphäre, wobei es immer darum geh...

Die Qualität und die Effektivität eines Unternehmens hängen nicht nur mit der Qualifikation und Motivation der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zusammen. Auch die Kompetenz der Betriebsführung ist ein entscheidender Faktor. Daher ist es wichtig, dass Führungskräfte an ihren Kompetenzen arbeiten, sie reflektieren und regelmäßig schulen. Gisela Blümmert legt mit ihrem Praxisband „Führungstrainings erfolgreich leiten“ einen Leitfaden f...