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Lebenslauf und Anschreiben  - Optimaler Inhalt und Form
- Beurteilungskriterien der Chefs
- Mustertexte und Checklisten
Lebenslauf und Anschreiben


- Optimaler Inhalt und Form

- Beurteilungskriterien der Chefs

- Mustertexte und Checklisten

Doris Brenner, Frank Brenner, Sabine Riedel

Humboldt Verlag
EAN: 9783899949834 (ISBN: 3-89994-983-8)
128 Seiten, 12 x 18cm, 2004

EUR 7,90
alle Angaben ohne Gewähr

Umschlagtext
Die Bewerbungsunterlagen sind ihre Visitenkarte, mit der Sie sich einem potenziellen Arbeitgeber präsentieren. Von der Qualität der Präsentation hängt es ab, ob Sie zum Vorstellungsgespräch eingeladen werden!

Dieser Ratgeber hilft Ihnen, Bewerbung und Lebenslauf professionell und ansprechend zu gestalten.



Aus dem Inhalt:

- Die Bewerbungsunterlagen – Marketing in eigener Sache

- Neue Formen der Bewerbung (per Email, auf CD)

- Das Anschreiben

- Die verschiedenen Gestaltungsmöglichkeiten des Lebenslaufs

- Besonderheiten und Schwachstellen im Lebenslauf

- Weitere Bestandteile der Bewerbungsmappe: Foto, Zeugnisse, persönliches Profil

- Die ansprechende Verpackung

- „Bewerbungskiller“ und wie man sie vermeidet



Einhundert Tipps, jeder von einem anderen Strichmännchen grafisch hervorgehoben, viele Checklisten, Mustertexte und Beispiele ergänzen diese Darstellung des Themas in komprimierter und anschaulicher Form.
Rezension
Ein guter Ratgeber, wenn es darum geht, durch eine Bewerbung eine gute Visitenkarte bei dem zukünfigen Chef zu hinterlassen. Die Bewerbungsunterlagen (vor allem Lebenslauf und Anschreiben) sind meist zunächst das Einzige an Informationen, was ein möglicher Arbeitgeber von Ihnen erfährt. Dabei verfolgt jeder Bewerber normalerweise nur ein Ziel: zu einem persönlichen Vorstellungsgespräch ausgewählt und eingeladen zu werden.
Dieses Buch bietet gute Tipps und Möglichkeiten, wie es einem als Bewerber am besten gelingen kann, in diese engere Auswahl zu gelangen. Besonders wertvoll sind dabei vor allem Tipps zu Schwachstellen (z. B. im Lebenslauf) und wie man sie vermeiden kann, worauf besonders Chefs achten oder welches Bewerbungsschreiben zu welchem Anlass passt.
Sehr interessant ist ebenso die Vorstellung der englischen oder amerikanischen Variante, die aufzeigt, dass es doch einige Unterschiede zu einer typisch deutschen Bewerbung gibt.
Fazit: Ein wertvoller Ratgeber nicht nur für erwachsene Arbeitssuchende, sondern auch ein absolutes Muss für jüngere Menschen oder Schulabgänger, denn: die Konkurrenz schläft nicht. Deswegen ist das Buch auch für Lehrer sinnvoll, um Schüler der Abschlussklassen bestens mit Wissen um eine gute und wirkungsvolle Bewerbung auszustatten.

Regina Lukas, lehrerbibliothek.de
Inhaltsverzeichnis
Vorwort 7
Auf zu neuen Ufern 7

Erstellen von Bewerbungsunterlagen – Erster Auftrag für den neuen Arbeitgeber 9
Bewerbungsunterlagen – Marketing in eigener Sache 11
Attention – Aufmerksamkeit 12
Interest – Interesse 13
Desire – Wunschbildung 14
Action – Aufforderung zum Handeln 14
Bewerbungsmanagement – Eine Frage der Zeit 15
Zeugnisse und andere Dokumente 18
Fertigstellung – mit Unterstützung 20
Nach der Fertigstellung 21

Jetzt geht es richtig zur Sache 23
Standardbewerbungen 23
Die vollständige Bewerbungsmappe 23
Die Kurzbewerbung 24
Neue Formen der Bewerbung 25
Bewerbung per E-Mail 26
Präsentation auf CD 26

Bestandteile der Bewerbungsmappe – formal richtig? 28
Das Deckblatt 29
Das Bewerbungphoto – ohne Hinweis auf Familienanschluss 34
Das richtige Format und: in Farbe oder Schwarzweiß? 38
Kritik oder Zustimmung von Freunden 40
Platzierung des Bewerbungphotos 41
Das Anschreiben 43
Die Grundstruktur des Anschreibens 44
Verschiedene Anlässe – verschiedene Bewerbungsanschreiben 53
Der Lebenslauf 62
Wie das Leben so läuft… 64
Gestaltung nach dem „Schema F“? 70
Besonderheiten im Leben – und im Lebenslauf 75
Schwachstellen im Lebenslauf – und wie man sie vermeidet 80
Zeugnisse 87
Welches Zeugnis wann und wofür? 88
Von guten und schlechten Zeugnissen 91
Alle meine Zeugnisse… 98
Persönliches Profil 100
Die ansprechende Verpackung oder: nicht nur der Inhalt zählt 107
Bringen Sie Farbe in Ihre Bewerbung 107
Anordnung der Unterlagen 108
Sonstige Bestandteile 109
Polizeiliches Führungszeugnis 110
Arbeitsproben 110
Referenzen 111
Handschriftenprobe 113
Übersetzung fremdsprachiger Dokumente 114
Versand im Umschlag 115
Bewerbungskiller oder: Was Sie tun müssen, um den Job nicht zu bekommen 116
Die englische oder amerikanische Variante 117
Bestandteile eines Resumes 118
Do’s und Don’t’s eines Resumes 119
Cover Letters 123

Literaturverzeichnis 126

Register 128